隆安县人力资源和社会保障局2026年度涉企行政检查计划

2026-04-07 16:20         来源:隆安县人力资源和社会保障局

序号

检查主体

检查事项

检查依据

同一企业年度检查频次上限

备注

1

隆安县人力资源和社会保障

对用人单位制定规章制度检查

中华人民共和国劳动合同法》《劳动保障监察条例》

1次


2

隆安县人力资源和社会保障

劳动合同及招用工管理检查

中华人民共和国劳动合同法

1次


3

隆安县人力资源和社会保障

工作时间和休息休假检查

中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法

1次


4

隆安县人力资源和社会保障

禁止使用童工检查

《禁止使用童工规定》

1次


5

隆安县人力资源和社会保障

女职工和未成年工特殊劳动保护检查

中华人民共和国劳动法》《女职工劳动保护特别规定》

1次


6

隆安县人力资源和社会保障

工资支付和最低工资检查

中华人民共和国劳动合同法

1次


7

隆安县人力资源和社会保障

社会保险检查

中华人民共和国社会保险法

1次


8

隆安县人力资源和社会保障

职业介绍检查

中华人民共和国就业促进法

1次


9

隆安县人力资源和社会保障

劳务派遣检查

中华人民共和国劳动法》《劳务派遣行政许可实施办法》《劳务派遣暂行规定》

1次


10

隆安县人力资源和社会保障

高温劳动保护检查

中华人民共和国劳动法》《防暑降温措施管理办法》

1次


11

隆安县人力资源和社会保障

妨碍阻挠行政执法检查

《劳动保障监察条例》《工伤保险条例》

1次


12

隆安县人力资源和社会保障

人力资源服务检查

中华人民共和国就业促进法》《人力资源市场暂行条例》

1次



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